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為了進(jìn)一步傾聽(tīng)員工心聲、了解思想動(dòng)態(tài)、增進(jìn)人員交流，解決實(shí)際問(wèn)題、營(yíng)造公司良好的溝通氛圍。2021年10月19日下午，保山海創(chuàng )三季度員工座談會(huì )圓滿(mǎn)召開(kāi)，保山海創(chuàng )總經(jīng)理張俊杰出席會(huì )議，與近 30 名新老員工齊聚一堂，展開(kāi)交流座談。
會(huì )議現場(chǎng)，生產(chǎn)運行處副處長(cháng)游宇在會(huì )上傳達了海螺創(chuàng )業(yè)2021年三季度經(jīng)營(yíng)分析會(huì )議精神及垃圾處置板塊2021年三季度經(jīng)營(yíng)分析會(huì )議精神，帶領(lǐng)與會(huì )人員學(xué)習了郭董事長(cháng)重要講話(huà)精神。接著(zhù)與會(huì )人員一一發(fā)言，根據自身實(shí)際談了在保山海創(chuàng )的工作心得和生活感受，在后勤管理、部門(mén)對接、安全保障等方面提出了意見(jiàn)和建議，各部門(mén)負責人就員工提出的問(wèn)題進(jìn)行現場(chǎng)解答并確定了責任人和整改時(shí)間，針對新員工的困惑以言傳身教的方法進(jìn)行了疏導，并就如何更好的管理時(shí)間、技能提升展開(kāi)了討論。
座談會(huì )上氣氛和諧愉悅，參會(huì )職工紛紛表示喜歡在這樣輕松的氛圍下進(jìn)行溝通，既緩解了工作壓力，又實(shí)現了各層級之間的深入交流，并表示了與公司共同成長(cháng)的決心。交談會(huì )最后，張俊杰對座談進(jìn)行了總結，充分肯定了此次座談會(huì )的成果，他勉勵大家要堅定信心，真抓實(shí)干，在公司的發(fā)展進(jìn)程中把握機會(huì )，實(shí)現自我價(jià)值。
